为扎实搭建高素质应用型人才培养架构，全方位提高人才培养质量，商学院在深入贯彻八项规定精神的指引下，紧扣专业发展脉搏，于近日全面开启2025年人才培养方案的修订论证工作，3月29日，人力资源管理专业师生团队赴天津开展为期2天的培养方案修订调研。
调研团队先后座谈了2011级至2015级人力资源管理专业的优秀毕业生，并与天津泓德汽车玻璃有限公司人力资源部进行了充分交流，团队详细了解了人力资源管理领域的最新动态和企业人才需求标准，为优化人才培养目标和课程设置提供了有力依据。
此次调研活动的成功开展，不仅为人力资源管理专业培养方案修订提供了宝贵参考，也为进一步推进专业改革和创新人才培养模式奠定了坚实基础。未来，商学院将继续深化教育教学改革，尽快完成传统专业数智化升级，培养更多符合行业社会需求的高素质应用型人才，为地方经济社会发展做出更大贡献。
作者、图片来源：曹卉
供稿审核人：王玉国