一、微专业简介
职场心理健康服务微专业基于积极心理学视角，培养学生识别自我和他人心理健康问题、改善自我和他人心理状况、创建和谐工作场景、提升工作效率等方面的知识、技能和能力。依托人力资源管理专业，联合心理健康领域专家学者及企业从业人员，形成了具有学科交叉，理论与实践并重的教师团队。通过系统学习，激发学生心理能量，优化心理健康状况，提升职业素养，增强市场的竞争力，充实学生的管理技能和领导水平，成为一名合格的职场心理健康服务从业人员。
二、招生对象
微专业招生面向泰山学院所有学院、年级和专业的在校生，优先招收对心理健康服务有浓厚兴趣的学生。
三、培养方案
（一）课程体系
培养既掌握员工关系管理基本技能与理论，又具有指导与开发员工个体潜力能力的复合型人才。打造特色课程体系，开发6门核心课程，覆盖职场心理健康服务关键领域。
序号 | 课程名称 | 学分 | 总学时 | 学时分配 | 考核 方式 | 开课 学期 |
| | | | 理论 | 实验 | 上机 | 实践 | | |
1 | 员工关系管理 | 2 | 32 | 32 | | | | 考试 | 2025-2026学年第一学期 |
2 | 职场心理学 | 3 | 48 | 32 | | | 16 | 考试 | 2025-2026学年第一学期 |
3 | 积极组织行为学 | 2 | 32 | 32 | | | | 考试 | 2025-2026学年第一学期 |
4 | 心理健康传播与普及 | 2 | 32 | | | | | 考试 | 2025-2026学年第二学期 |
5 | EAP理论与实践 | 2 | 32 | 16 | | | 16 | 考试 | 2025-2026学年第二学期 |
6 | 心理咨询理论与实务 | 3 | 48 | | | | | 考试 | 2025-2026学年第二学期 |
（二）学习形式
线下授课+线上授课相结合
（三）学制与学分
学制：0.5-1年；学分：14学分
（四）费用说明
学费：100元/学分
四、报名方式
（一）报名时间
2025年10月22日--11月3日
（二）报名流程
加入微专业学习群，填写报名表
（三）费用说明
学费：100元/学分
五、证书授予
完成全部课程且考核合格者，颁发学校微专业证书，同时获得教育部认证（可在学信网查询）。
六、咨询方式
QQ扫码进群填写报名信息，经微专业遴选、二级学院审核、教务处审批后，统一发放《微专业录取通知书》。
联系人：冯老师
电话：18864839063
